‘Empathie, erkenning en reflectie, daar draait het om’
Maak kennis met Ronald Schippers uit Arnhem
Ronald Schippers is oprichter van Bureau Schippers en sinds 2002 zelfstandig werkzaam als (verzuim)coach en trainer. Hij is respectvol, empathisch, 'to the point' en zo nu en dan confronterend, maar vooral betrokken. Hij heeft een professionele, stimulerende en oplossingsgerichte stijl van coaching en verzuimbegeleiding die gericht is op de mens én de organisatie.
Aan het woord: coach Ronald Schippers
Als coach, trainer en verzuimbegeleider ben ik al 15 jaar zelfstandig werkzaam vanuit mijn Bureau Schippers. Ik ben begripvol en weet wanneer nodig op een juiste wijze te reflecteren, uit te dagen en te relativeren. Ook werk ik graag aan het ontdekken van je competenties en aan de kwaliteiten die je hebt. Het verdiepen en versterken van je communicatie en uitstraling is hiervan een onderdeel. Het luisteren naar de (levens)wens, de empathie en erkenning van de man of vrouw zijn daarbij onmisbaar.
Dankzij mijn levens- en werkervaring beschik ik over de sociale vaardigheden die nodig zijn om dit werk enthousiast en gemotiveerd te doen. Ik gebruik zowel humor als intensieve aandacht en weet, als dat nodig is, een gezonde afstand of juist nabijheid te creëren. Mijn bezieling in dit vak wordt mede gevormd door een diep vertrouwen in en bewondering voor het leven en de wijsheid die in ieder mens huist.
Mijn professionaliteit in het vak heeft zich in de loop der jaren ontwikkeld door diverse opleidingen, mijn persoonlijke levensloop en praktijkervaring met het begeleiden van individuen en groepen. Ook maak ik steeds weer gebruik van vernieuwende werkvormen.
Voor meer informatie over burn-out en herstelstappenplan verwijs ik naar:
Curriculum vitae van Ronald Schippers
Huidige werkzaamheden
-
Oprichter, zelfstandig coach en trainer Bureau Schippers
-
Oprichter, intervisiebegeleider & incompany trainer INTERVISIE.NL
-
Freelance coach voor de VitaliteitsGroep te Breda
Opleiding & Training & Bijscholing
-
Bijscholing Karakterstructuren bij BIVT.
-
Bijscholing i.v.m. piekeren en piekergedrag verminderen via de PiekerPoli.
-
Opleiding bij-scholing Voice Dialogue bij Het Balkon
-
Training Burn-out en therapeutische aanpak bij BIVT
-
Training familie / gezin systemisch werk bij Bureau de Kruijff
-
Bijscholing Metalliserend Coachen bij Het Balkon
-
Training Systemisch Relatie Coach bij Instituut Phoenix
-
Cursus Psychopathologie te ROC Twente
-
Cursus Provocatief coachen Instituut Eclectische Psychologie
-
Training Systemisch Coach bij Instituut Phoenix
-
HBO deeltijd opleiding Training & Coaching aan de School voor Coaching
-
HBO deeltijd opleiding Gestalt Counselor aan het Instituut Multi Di Mens
-
Opleiding Sociaal Pedagogisch Begeleider binnen de GGZ
-
NVBW training ‘Methodisch werken naar Rehabilitatie’
-
Training begeleiding voor groep- en dynamische processen
-
Training communicatievormen zowel individueel als groepsgericht
-
Aangesloten bij de onderstaande vakgroep & beroepsverenigingen.
-
NOBCO-EMCC MASTER coach code: RC 05134
Voormalige werkzaamheden
Bij diverse organisaties binnen de GGZ.
Uitgangspunten en voorwaarden
3
-
Een kennismakingsgesprek is 30 minuten en gratis. U ontvangt een voorstel-coachingtraject.
-
Een individueel coachinggesprek (consult) is 1 uur.
-
Als er tussen de consulten behoefte is aan een extra contact, is dit mogelijk via e-mail.
-
Een afspraak die minimaal 24 uur voor aanvang is afgezegd wordt niet in rekening gebracht.
-
Zonder berichtgeving en bij annulering minder dan 1 werkdag met een minimum van 24 uur van tevoren wordt het volledige, voor het consult afgesproken, uurtarief in rekening gebracht.
Website links
Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO)
Duurzaamheid vormt steeds vaker de kern van een bedrijfsstrategie of onderneming. Ook Bureau Schippers werkt volgens het principe van MVO, oftewel Maatschappelijk verantwoord ondernemen.
De belangrijkste kenmerken van MVO zijn:
-
MVO is een integrale visie op ondernemerschap, waarbij men waarde creëert op economisch (profit), ecologisch (planet) en sociaal (people) gebied;
-
Bureau Schippers streeft naar duurzaamheid in elk bedrijfsproces;
-
Bij iedere bedrijfsbeslissing wordt een afweging gemaakt tussen de belangen van betrokken personen, organisaties en omgeving;
-
Transparantie is cruciaal bij MVO. Dat voorkomt teleurstelling achteraf en levert betrokkenheid op;
-
Er is niet één manier van MVO; voor elke onderneming zien de MVO-activiteiten er anders uit;
-
MVO is een proces en geen eindbestemming. De doelen die Bureau Schippers nastreeft, veranderen in de tijd en met elke bedrijfsbeslissing. Steeds zijn er weer nieuwe haalbare stappen.
